Mesurer la force de votre culture d'entreprise
Problématique adressée
Votre culture d'entreprise est-elle claire pour vous et aux yeux des équipes ? Est-elle un levier efficace d'alignement, de cohésion, d'énergisation ? Pour la renforcer, par quoi faudrait-il commencer ?
Nous vous proposons de faire un état des lieux grâce à un sondage auprès des collaborateurs permettant de mesurer la force et la clarté de la culture de votre entreprise.
Cette offre s’adresse aux dirigeants souhaitant renforcer la dynamique de développement de leur entreprise en utilisant le levier de la culture d'entreprise.
Bénéfices
La culture d’entreprise est un levier fondamental pour développer son entreprise. Mais c'est une notion difficilement palpable. Le premier objectif est de mesurer concrètement le degré de clarté et de force de votre culture d’entreprise.
Le deuxième est d’évaluer la convergence, l'alignement avec les équipes. Y-a-t-il des écarts de perception importants ?
Le troisième est d’identifier et de prioriser des leviers de progression qui permettront de renforcer la dynamique de développement.
Contenu et livrable
Réalisation d’un sondage digital auprès d’un échantillon de collaborateurs sur la force et la clarté de la culture d’entreprise.
Compte rendu synthétique.
Echange d'environ 1,5 heures (présentiel ou visio) avec un Harmoniste pour tirer les enseignements et identifier des axes de progression possibles.
Cette offre "découverte" vous est proposée à un prix de 390 € HT.
« Pour construire une grande entreprise, il faut d’abord développer une culture d’entreprise »
Octave Klaba, dirigeant d’OVH
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